Chargé(e) de recrutement, formation et développement RH

À propos du poste

Witti Finances Burkina recrute un(e) Chargé(e) de recrutement, formation et développement RH afin de mettre en œuvre la politique de recrutement, développer les compétences des collaborateurs et accompagner la gestion des carrières.

Missions principales

• Recueillir et analyser les besoins en recrutement.
• Élaborer les avis, trier les CV, organiser les entretiens et les tests.
• Coordonner le processus d’intégration des nouveaux collaborateurs et recueillir leurs retours.
• Produire les reportings et indicateurs relatifs aux activités de recrutement.
• Participer à l’élaboration du plan annuel de formation et suivre son exécution budgétaire.
• Suivre les indicateurs de performance RH et proposer des actions d’amélioration.
• Contribuer à la digitalisation des processus de recrutement et de formation.
• Assurer une veille sur les pratiques innovantes en matière de recrutement et de développement des talents.

Profil recherché

• Bac+3 minimum en Gestion des Ressources Humaines, Management, Psychologie du travail ou discipline équivalente.
• Minimum 2 ans d’expérience en fonction RH, avec une forte expérience en recrutement et formation.
• Excellente capacité d’écoute, sens relationnel et diplomatie.
• Orientation résultats, proactivité et force de proposition.

Compétences requises

• Maitrise des techniques et processus de recrutement, conduite d’entretien.
• Connaissance des méthodes d’évaluation des candidats et des principes de gestion des talents.
• Capacité à travailler avec des interlocuteurs variés et à gérer la confidentialité.
• Compétences en analyse des besoins de formation et production de tableaux de bord.